Stopa prinosa – 05.04.2012.
Stopa prinosa fonda za poslednjih 12 meseci (1.04.2011. – 31.03.2012.) iznosi 9,05%, a od početka poslovanja (2.4.2007. – 31.03.2012.) 6,07%.
Neoporeziv iznos doprinosa povećan na 4.647 dinara
Od 1.2.2012. neoporezivi iznos doprinosa u dobrovoljni penzijski fond iznosi 4.647 dinara.
Stopa prinosa – 09.01.2012.
Stopa prinosa fonda za poslednjih 12 meseci (1.01.2011. – 31.12.2011.) iznosi 7,40%, a od početka poslovanja (2.4.2007. – 31.12.2011.) 5,56%.
U petoj godini pet milijardi dinara
Danas su na godišnjoj konferenciji za novinare predstavljeni rezultati Dunav dobrovoljnog penzijskog fonda. Milan Kovač, direktor Dunav društva, istakao je da Dunav dobrovoljni penzijski fond u petoj godini poslovanja sa preko 84.000 članova i imovinom od preko 5 milijardi dinara (42% tržišnog učešća), čvrsto drži vodeću poziciju.
Stopa prinosa – 06.10.2011.
Stopa prinosa fonda za poslednjih 12 meseci (1.10.2010. – 30.9.2011.) iznosi 6,67%, a od početka poslovanja (2.4.2007. – 30.9.2011.) 5,18%.
Novi logo DUNAV DPF-a
DUNAV dobrovoljni penzijski fond, kao član Kompanije Dunav osiguranje, preuzeo je prepoznatiljivi logotip naše najveće osiguravajuće kuće i uskladio vizuelni identitet sa osnivačem. Tako su i na ovaj način ujedinjeni snaga, veličina i iskustvo dva lidera na tržištima osiguranja i penzijskih fondova.
Izmena pravila poslovanja
Od 1. oktobra u primeni će biti izmenjena Pravila poslovanja, uskladjena sa izmenama Zakona o dobrovoljnim penzijskim fondovima i penzijskim planovima koje su stupile na snagu 17.05.2011.godine.
I Telenor odabrao Dunav Penzije
Iako jedini domaći dobrovoljni penzijski fond, DUNAV je sve češće izbor multinacionalnih kompanija pri odabiru partnera za obezbeđivanje dopunske penzije za zaposlene. Tako je, nakon Philip Morris Services, i poznata kuća za telekomunikacije Telenor ocenila DUNAV kao najkonkurentnijeg ponuđača dobrovoljnih penzija.
Stopa prinosa – 05.07.2011.
Stopa prinosa fonda za poslednjih 12 meseci (1.7.2010. – 30.6.2011.) iznosi 8,88%, a od početka poslovanja (2.4.2007. – 30.6.2011.) 5,50%.
Potpisan ugovor sa Philip Morris Services
DUNAV društvo i Philip Morris Services (PMSE) potpisali su ugovor o penzijskom planu čime je ovaj poslodavac omogućio dodatnu, privatnu penziju za preko 400 zaposlenih. DUNAV je izabran za partnera u planiranju finansijske budućnosti zaposlenih PMSE kao najbolji ponuđač u okviru industrije i još jednom potvrdio kvalitet, ozbiljnost i profesionalizam.